會上，局屬各單位、機關各股室先后以PPT的形式，就2025年度目標任務完成情況、工作亮點、存在的不足和2026年度工作打算等方面進行了述職交流。述職交流完成后，由局領導班子成員對各股室負責人、局屬各單位負責人進行了評議。
“這次通過PPT形式進行述職評議，讓工作匯報更直觀、更清晰?！鄙鐣ｋU基金監(jiān)管中心主任王磊感慨道，“上臺前確實有些忐忑，但過程中不僅能清晰展現(xiàn)單位年度工作成果，更能通過聆聽其他單位、股室的述職，學到很多好思路、好方法，也清醒看到了自身工作在精準服務、創(chuàng)新舉措上的差距，為接下來的工作找準了發(fā)力點?！?/div>
述職評議結束后，區(qū)人社局黨組書記、局長劉東進行了點評講話。劉東同志用“昨天、今天和明天”三個關鍵詞對述職評議工作會進行了點評?；厥住白蛱臁?，成績來之不易，有數(shù)不盡的艱辛和付出，可以概括出“三個突出”：一是攻堅克難，披荊斬棘；二是守正創(chuàng)新，敢為人先；三是眾志成城，同舟共濟。立足“今天”，我們必須保持清醒的頭腦，當前仍然面臨著很多挑戰(zhàn)和短板：一是破解難題的本領還需要加強；二是服務群眾質效仍需提升；三是仍需提高精益求精的工作勁頭。展望“明天”，黨組書記、局長劉東提出，2026年的號角已經吹響，各項工作千頭萬緒，局屬各單位、機關各股室應當做到以下幾點：一是錨定目標，真抓實干；二是勇于突破，銳意創(chuàng)新；三是錘煉作風，永葆本色。
此次述職評議工作會，既是對2025年度工作的“集中檢閱”，也是一次相互學習、凝聚共識的“加油鼓勁”。大家紛紛表示，將以此次會議為契機，把評議成果轉化為推動工作的強大動力，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加扎實的舉措，奮力書寫2026年人社事業(yè)高質量發(fā)展新篇章。
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